中共河北区委严格按照《中共天津市委办公厅印发<关于落实全面从严治党主体责任的实施意见(试行)>的通知》要求，牢固践行“四个意识”，以党的政治建设为统领，紧扣理想信念这一根基，从严加强党内政治生活，着力夯实基层基础，驰而不息改进作风，细化分解全区年度全面从严治党任务，逐级落实责任、层层传导压力，推进全面从严治党向纵深发展。现将有关情况报告如下：

一、迅速兴起学习宣传贯彻党的十九大精神的热潮

坚持与党中央对标、对表、看齐，第一时间召开区委常委会(扩大)会议、全区领导干部大会和区委十一届四次全会，制定出台了《中共河北区委关于深入学习宣传贯彻党的十九大精神全力推进富强民主文明和谐美丽新河北建设的决定》，就学习宣传、贯彻落实党的十九大精神作出部署、提出要求。从区委常委会到基层支部，一级抓一级、层层抓宣传，以“宣讲+解疑解惑、宣讲+解决难题、宣讲+真情帮扶”等群众喜闻乐见的形式让党的十九大精神家喻户晓、深入人心。区委主要负责同志带头宣讲十九大主题党课3次，辅导全区处级以上干部、对口帮扶玛曲县干部、各级党组织书记、中青班学员和机关普通干部共计1600余人次，多次深入街道社区、居民家中、棚改现场、企业商户一线进行宣传宣讲，教育引导全区党员干部群众自觉把思想和行动统一到党的十九大精神上来。成立河北区宣讲团，党的十九大代表、河北区环卫职工徐文华同志深入基层一线宣讲39场；充分运用津彩河北等新媒体平台和“千名书记讲党课”等载体，开展分众化、差异化、互动化宣讲1100余场，推动党的十九大精神进企业、进机关、进校园、进社区、进家庭、进军营、进网络。各级党组织按照区委的统一部署，把学习党的十九大精神作为理论武装的重点任务，精心制定方案，与“两学一做”相结合，开展形式多样、生动活泼的学习教育活动。举办全区副处级以上领导干部学习贯彻党的十九大精神培训班，分三批对全区431名处级干部进行集中轮训，进一步增强广大党员干部的道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。

二、坚持从严遵守政治纪律和政治规矩

一是坚决维护习近平总书记的核心地位。牢固树立“四个意识”，坚持“四个服从”，自觉做到在思想上深刻认同核心、政治上坚决维护核心、组织上自觉服从核心、行动上跟紧跟随核心，自觉向习近平总书记看齐，向党中央看齐，向党的理论和路线方针政策看齐，向党中央决策部署看齐，做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做。

二是坚持党对一切工作的领导。认真贯彻中央政治局《关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》精神，坚持抓好党建是最大政绩，推动发展是第一要务，坚持以人民为中心，以习近平总书记对天津工作提出的“三个着力”重要要求为元为纲，按照党的十九大和市、区第十一次党代会的部署，扎实推进“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局，确保十九大确定的目标任务和战略部署顺利实施、取得实效。区委常委会带头坚持集体领导，坚持民主基础上的集中和集中指导下的民主相结合，推进科学决策、民主决策、依法决策，共召开区委常委会48次236项议题，其中传达党的十九大精神和党中央、市委、市政府重要决策部署等议题72项，研究确定党的建设、区域发展等议题164项。领导班子成员按分工向区委常委会报告分管领域落实全面从严治党，推动党建责任制落实情况。

三是严明党的政治纪律。坚守政治信仰、站稳政治立场、把准政治方向，牢记“五个必须”，防止“七个有之”，做到对党忠诚老实、光明磊落。组织召开肃清黄兴国恶劣影响专题研讨，巩固和发展专项治理圈子文化和好人主义的成果。如实向党组织反映和报告情况，严格执行个人事项报告制度。

四是严肃开展党内政治生活。严格落实领导班子民主生活会制度，召开了“两学一做”学习教育专题民主生活会，批评和自我批评态度诚恳又辣味十足，直面问题、直指要害，提高了领导班子发现和解决自身问题的能力，为全区上下作了表率。严格落实“三会一课”、民主评议党员、领导干部双重组织生活会等制度，班子成员均以普通党员身份参加所在支部的组织生活，确保党内政治生活正常化、经常化、规范化。建立健全党支部日常自查、基层党委季度抽查、区委随机督查的三级监督检查体系，建立“三会一课”计划安排报备制度和纪实监督系统，全面检查了各单位民主生活会召开情况，责令人防办、民宗办等6个单位重新召开民主生活会，进一步提高了全区党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。

五是涵养健康政治文化。坚持将党内政治文化作为党内政治生活之魂、党内政治生态之基，着重以文化人，大力倡导和弘扬忠诚老实、光明坦荡、公道正派、实事求是、艰苦奋斗、清正廉洁等价值观，让这些价值观融入党员干部的血脉。牢牢把握中华优秀传统文化精髓，注重从中获取精神滋养，积极培养高尚的道德情操。努力抓好中华优秀传统文化、革命文化、社会主义先进文化与党内政治文化的有机结合，夯实全面从严治党的思想道德基础，培育健康向上、正气充盈的党内政治文化。截至目前，已在全区创建10个廉政文化社区，100个廉政文化特色楼门，2个廉政文化主题公园。

三、坚持从严抓好理想信念教育

一是深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。   坚持不懈强化理论武装，  把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务和头等大事，深学细悟、把握要义，不断提升班子成员的思想觉悟和理论水平，解决好世界观、人生观、价值观“总开关”问题，坚定“四个自信”，自觉做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者和忠实实践者。

二是扎实开展“两学一做”学习教育。将推进“两学一做”学习教育常态化制度化作为一项重要政治任务，制定全区实施方案，搭建一级抓一级、层层抓落实的工作格局。高质量完成讲党课、专题研讨、学习交流等规定动作，各级党组织共组织集中学习8561次，开展宣讲、讲党课4065场次，召开学习座谈会865次，先进典型讲党课247人次。以“迎接十九大、做合格党员”作为贯穿全年的主题党日活动，积极组织引导基层党组织搭建支部“大讲堂”、党员“大家谈”“大讨论”等创新平台载体513个，丰富和充实活动内容。召开区委城市基层党建会议和抓基层党建工作述职评议会，创新述职形式，以图文并茂的形式充分展示基层党建工作特色成果，有效提升各单位看齐意识。制作并印发天津市第十一次党代会和推进“两学一做”学习教育常态化制度化《应知应会卡》，分别印制2000册下发到每一个支部。各级党组织积极创新学习方式，采取制作口袋书、发放应知应会卡、创新讲党课、身边典型现身说法等形式，组织党员干部广泛参加学习，切实做到入脑入心。

三是认真开展经常性警示教育。印发《关于进一步加强河北区党风廉政警示教育工作的意见》，组织收看《永远在路上》、《巡视利剑》等专题教育片，组织参观“利剑高悬警钟长鸣”天津市警示教育主题展，在新一届区委常委会上集中开展警示教育。拍摄河北区党员干部违纪违法典型案例警示教育片，以身边的反面典型教育广大党员干部要始终做到廉洁从政。先后两次召开净化政治生态专题研讨，对黄兴国、崔志勇、贾凤鸣等反面典型案例进行深入剖析，区委常委会、区人大、区政府、区政协党组以及建口各单位班子成员都进行了充分研讨，全区副处级以上领导干部都撰写了心得体会，促进了全体干部深刻反思、切实警醒，实现河北区政治生态进一步向上向好。

四是开展好党史教育。深入开展革命遗址保护利用，对河北区的六处红色景点进行勘察修改审定。大力弘扬“红船精神”，全体区委委员和区委候补委员集体参观觉悟社旧址，并重温入党誓词，寻根念初、担当使命、接续奋斗，确保党的光荣传统、伟大精神在河北区得到良好传承和发扬，让河北区充满正能量。全区各级党组织参观觉悟社和“党风楷模周恩来”大型主题展览35批次1800人次。

五是坚持和创新党内学习制度。印发《中共天津市河北区委理论学习中心组学习制度》《关于2017年党委(党组)理论学习中心组专题学习重点内容安排》《中共河北区委各级理论学习中心组工作手册》等文件，为加强各级理论中心组学习提供指导。区委理论学习中心组充分发挥引领示范作用，带动全区上下大兴学习之风，分别围绕党的十九大精神、习近平总书记“7·26”重要讲话精神、京津冀协同发展战略、市十一次党代会精神等开展15次集体学习研讨。制定《中共河北区委各级理论学习中心组考评细则》，坚持对处级中心组进行理论学习每月一测。

四、坚持从严夯实党的执政根基

一是分领域推进基层党组织建设。深入贯彻中央和市委城市基层党建工作要求，积极构建以社区党组织为核心、社区居委会为主导、社区党员和居民为主体的“一核多元”治理架构。把政治属性放在首位，出台《中共河北区委关于全面加强城市基层党建工作的意见》，转发《中国共产党天津市街道工作委员会工作规则》，切实增强基层党组织坚持政治方向的坚定性、维护党的领导的自觉性、联系群众的紧密性。率先建设20个街道或社区党群服务中心，将“问题导向、培训先行”作为出发点和落脚点，精心打造与普通老百姓衣食住行密不可分的“身边中心”。指导全区“两新”组织以经营运行情况清、职工队伍情况清、党员队伍情况清、出资人情况清、未建党组织原因清为原则，摸底调查、建立台账，实行动态管理，确保实现党组织和党的工作“两个全覆盖”。针对河北区“两新”组织类型多、规模差异大、党员构成复杂等实际，面向社会公开招聘57名“两新”组织专职党务工作者，“两新”组织党务工作者队伍得到有力加强。

二是充分发挥先锋模范和战斗堡垒作用。加强党员发展工作，今年以来发展党员222名，转正259名。强化党员分类管理，有计划地开展党员教育培训，共培训各领域党员和党务工作者3.1万余人次。组建10个基层党建工作巡查组，对全区29个直属单位党组织、299个党支部开展全面巡查，共查找出问题220个，提出整改意见建议98条；各直属单位党组织共制定整改措施305项，取得整改成果259个，建立健全机制87项，高质量完成整改任务。细化“五好党支部”创建标准，倒排相对后进党组织114个,建立问题清单、任务清单、责任清单，强化整改落实，进一步增强了党支部的战斗堡垒作用。

三是强化基层党组织服务群众功能。始终站在巩固党的执政基础的高度，牢固树立群众观点，强化宗旨意识，践行群众路线，在关心群众生产生活，帮助弱势群体解决问题中，尽心竭力、千方百计，做群众的贴心人；在改善居住环境、建设学习型社区中，从促进社会全面进步和人的全面发展的高度，身体力行、率先垂范，做群众的带头人；在危难时刻和应对突发事件中，把群众利益放在第一位，迎难而上、冲锋在前，做群众的“主心骨”和当家人。提升基层党组织服务水平，大力开展面向居民群众的便民利民服务和社会保障社会化服务，面向困难群众的社会救助和福利服务，面向外来人员的维权服务，面向驻区单位的社会化服务，为群众提供多层次、专业化的服务，越来越多的群众从中受益。

五、从严加强作风建设

一是改进调查研究。围绕京津冀协同发展和河北区发展“三个经济”、实施“五大战略”的工作思路，区委主要领导同志带头深入街道社区、基层站所、驻区企业等开展调查研究，面对面听取干部群众意见建议，实地了解民思民盼，为全区各级党员干部作出了表率。区委常委、副区长年初围绕全区中心工作，确定1-2个调研课题，开展专题调研，形成调研报告，为推进全区重点工作提出对策建议。一年来，区委、区政府领导同志开展调查研究2141次，累计1384天，有效推动美丽河北建设、改善人民生活20项工作、大气环保治理、棚户区改造、各领域改革等重点工作得到落实。

二是改进文风会风。严格文件计划管理，未列入发文计划的原则上不发，精简数量，提高质量。严格执行简报、刊物备案制度，各部门、各单位报送区委的简报或内部刊物均经区委备案且只保留1种。加强会议活动的统筹协调，科学合理安排各类会议活动，严格控制以区委、区政府名义召开的全区性会议，从严控制会议时间、规格、规模，提高会议的议事效率，推广现场办公、现场推动的问题解决模式。改进新闻报道，遵循新闻传播规律，优化区委常委出席会议活动报道内容和结构，严格控制新闻报道的篇幅、时长、形式等。区委常委会会议一般只发口播稿。

三是厉行勤俭节约。认真执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《关于严格执行党政机关公务支出相关规定的通知》要求，树立艰苦朴素的优良作风，弘扬勤俭节约的道德风尚，坚决抑制享乐主义和奢靡之风。严控“三公”经费，2017年前三季度区级“三公”经费支出同比下降25.64%。在公务接待方面，简化礼仪、务实节俭、杜绝浪费，从不作规定之外的接待安排，从未发生超标准接待情况。在办公用房使用方面，每季度开展办公用房使用情况专项检查。在公车改革方面，落实《河北区党政机关车改后保留车辆使用管理暂行办法》，严格执行公务用车审批制度，统一喷绘标识率100%，坚决禁止公车私用现象。针对全区72个处级单位的“三重一大”集体决策、公开招投标、公车使用等情况，坚持每季度进行一次主体责任专项检查，今年共发现问题106个，立即督促整改。

四是密切党群干群关系。坚持以人民为中心，完善联系服务群众制度体系，落实党员干部直接联系群众有关制度，扎实开展联系企业送服务、联系基层送效能、联系群众送温暖的“三联三送”活动，严格执行领导干部基层联系点制度、党代表直接联系群众制度。印发《河北区在职党员赴社区报到直接联系服务群众工作实施办法》、《关于在全区深入开展“基层大走访”活动的实施方案》，推动在职党员直接联系服务群众，解决好联系服务群众“最后一公里”问题。全区6375名在职党员向社区报到，报到率99.8%。在“基层大走访”活动中，全区共组成63个工作组，结成596个对子，选派13名优秀选调生全脱产驻社区，建立114个社区帮联台账，着力帮助群众解决实际问题。开展好第二届“民评官”工作，召开现场质询会，全区76个单位“一把手”集中赶考，与群众面对面交流互动。坚持区级领导干部接访工作机制，区委常委会发挥带头定期下访约访接访，受理群众信访问题，推进积案化解，今年以来共有全市挂牌的20件积案得到化解。认真做好人民网市委书记留言版、区委书记留言版，北方网“党群心连心”等栏目留言办理工作，今年办理各类网民留言484条，办结率、按期回复率始终保持100%，解决了一批群众反映强烈的突出问题。

五是坚持不懈正风肃纪。发扬钉钉子的精神，以落实八项规定和反对“四风”为重点，抓早抓小抓苗头，抓常抓细抓长。坚持小问题用大手术，防微杜渐、警钟长鸣，防止小错演变成大错。盯住关键节点，采取专项检查、随机抽查、明察暗访等方式，对违反中央八项规定精神，顶风违纪、花样翻新、隐形变异的“四风”问题，发现一起、查处一起。今年以来，查处违反八项规定精神问题24人，其中给予党政纪处理9人，对15个典型案例进行通报曝光。

六、坚持从严干部队伍管理

一是严格选人用人标准。落实好新时代好干部标准，坚持党章规定的干部条件，坚持德才兼备、以德为先，坚持五湖四海、任人唯贤，坚持事业为上、公道正派。牢固树立正确的用人导向，突出政治标准，严把政治首关，把坚决维护党中央权威、全面贯彻执行党的理论和路线方针政策、忠诚干净担当的干部选出来、用起来。注重培养专业能力、专业精神，增强干部队伍适应新时代中国特色社会主义发展要求的能力。选优配强各级领导干部，加大优秀年轻干部、女干部、少数民族干部、党外干部培养选拔力度，带着责任和感情做好老干部工作。交流处级干部80名、提拔任用42名，调整处级班子74个，以实际行动诠释赛场选马的用人导向，全面增强了干部队伍干事创业的积极性和主动性。

二是净化选人用人风气。把严格监督贯穿选人用人各个环节，防范和纠正用人上的不正之风和种种偏向。讨论决定干部任免事项前，对拟提拔或进一步使用人选的干部档案必审、个人有关事项报告必核、纪检监察机关意见必听、线索具体的信访举报必查、巡视巡察成果必用。严格做好市人大政府政协领导班子换届相关工作，严格执行“九严禁”纪律要求和“九个一律”处理规定，落实好“四必看”、“四必谈”、“四必训”、“四个凡提”，深刻吸取《镜鉴》和《警钟》的反面典型教训，切实增强纪律意识、规矩意识，切实把正风肃纪牢牢抓在手中，以坚决的态度、果断的措施狠刹歪风邪气，确保换届风清气正。

三是不断激励干部成长。抓住想干事、敢干事两个关键点，健全多元正向激励体系，在政治上、思想上、工作上、生活上真诚关爱干部特别是基层干部，落实好职务与职级并行制度，调动和保护干部队伍积极性，激励干部改革创新、干事创业。优化干部成长路径和用人环境，着力从中心工作、急难险重任务和基层一线中培养选拔干部，在总结中央环保督察、部署全市环保督办检查的会议上，区委表彰了17名表现突出的干部，并且明确要将这17名干部作为下一步提拔重用的后备人选。

四是开展不作为不担当专项治理。严格落实市委部署要求，加大不作为不担当专项治理力度，制定了《河北区开展不作为不担当问题专项治理实施方案》，明确了要进行重点整治的12类问题，不断加大治理力度，坚持明察暗访常态化，采取不打招呼、不发通知，重点抽查、随机查访等形式，将专项治理与环保督查、整治群众身边腐败问题等工作结合起来，从纪律审查、巡视巡察、信访举报、专项清理、明察暗访中深挖问题线索，发现一起、查处一起，不作为不担当问题不断减少，干事创业环境进一步优化。截至11月份，共处理128人。其中，给予党政纪处理28人，免职2人，给予诫勉谈话10人，立案审查21人，对81人进行通报批评。结合不作为不担当问题专项治理，积极推进属地舆论监督，成立了由区委主要领导任组长的舆论监督领导小组，进一步提高发现问题、解决问题的时效和能力。

七、坚持从严执纪监督问责

一是坚持把纪律挺在前面。强化“红线”，筑牢“底线”，不断强化全区上下的纪律意识，让各级党组织和全体干部时时刻刻处处保持对纪律的戒心和敬畏心。严明组织纪律，坚决执行民主集中制，对党要求做的，确保做到，对党禁止做的，坚决不做。严明廉洁纪律，定期向全区党员干部宣传党纪党规，在重要节日时点发送廉政短信，提醒全体党员干部清廉为官、清白做人。严明群众纪律，深入践行群众路线，牢记根本宗旨，坚决杜绝门难进、脸难看，大力防止侵害群众利益的不正之风和腐败问题发生。严明工作纪律，引导党员干部爱岗敬业、甘于奉献、攻坚克难、多作贡献。严明生活纪律，坚决反对奢靡之风和低级趣味，教育党员干部继续保持艰苦朴素的优良作风。

二是不断加强监督。认真贯彻落实《中国共产党党内监督条例》，充分发挥党委(党组)全面监督、纪律检查机关专责监督、党的工作部门职能监督、党的基层组织日常监督、党员民主监督作用。明确区委常委会对全区党内监督负主体责任，区委书记是第一责任人，班子成员在职责范围内履行监督职责。筹备组建区级监察委员会，出台《天津市河北区深化监察体制改革试点工作实施方案》，实现对所有行使公权力的公职人员监察全覆盖，构建党委统一指挥、全面覆盖、权威高效的监督体系，增强监督合力。认真学习并贯彻执行《领导干部报告个人有关事项规定》和《领导干部个人有关事项报告查核结果处理办法》“两项法规”，邀请市委组织部相关同志进行政策辅导和填报培训，取得良好效果。坚持“打铁还需自身硬”，加强纪检监察自身监督，确保纪检监察队伍始终有铁一般的信仰、铁一般的信念、铁一般的纪律、铁一般的担当。在积极支持纪检监察组织开展工作的同时，区委班子及其成员虚心接受同级纪委的监督，并全面做好监督下的工作与生活。

三是落实巡视整改任务。着力突出整改的政治属性，坚持立说立行、立行立改，通过层层传导压力，杜绝了上热中温下冷问题的出现。针对巡视组反馈的突出问题，区委确定了开展巡视整改压力传导不到位问题、国有资产监管不力问题、“两学一做”学习教育与巡视整改结合不紧密问题、圈子文化和好人主义问题、执纪监督问责不严问题等系列专项整治，着力在“人事因制”上下功夫，敢抓敢管、主动作为，全力以赴抓好整改落实。区委常委会坚持每周召开一次常委会或专题会，研究推动巡视反馈意见的整改落实工作，切实发挥了领导核心作用。区委主要领导严格落实第一责任人职责，加强对全区各部门、尤其是涉及巡视反馈问题相关单位的工作指导，加大督查推动力度。全体区级领导认真落实一岗双责，承担对分管领域问题整改的第一责任，做到了盯紧抓牢，取得了良好实效。全区各单位各部门都明确整改责任，具体到科室和个人，确保每名干部都感到压力、受到触动、参与整改、得到提高。针对每一项问题，都研究确定了具体的、可操作性强的整改措施，制定了问题清单、任务清单和责任清单，做到了问题不查清坚决不放过、责任不追究坚决不放过、整改不彻底坚决不放过。对一些难点问题，区委坚持开拓思维、穷尽手段，按时完成整改，按时报送了巡视整改报告。

四是有效发挥探头和利剑作用。高度支持纪委工作，审议出台《河北区街道纪工委书记、副书记提名考察办法(试行)》和《中共河北区委派驻纪检组组长、副组长提名考察办法(试行)》。成立三个巡察组和五个派驻纪检组，相关人员由区纪委统一调配使用，进一步壮大了纪检监察工作力量。充分发挥巡察和派驻纪检组的“利器”作用，当好探头和前哨，开展巡察监督和派驻监督，让监督提醒、红脸出汗成为常态。采取“一托三”常规巡察的方式对24个单位开展巡察，对3个单位开展巡察“回头看”，查找各单位党的领导弱化、党的建设缺失、从严治党不力等方面突出问题114个。加强对领导班子和领导干部特别是主要领导干部的监督，查找六项纪律方面问题115个，移交问题线索30个，向区委有关职能部门提出意见建议13条，向被巡察党组织提出整改意见74条，充分发挥了政治“显微镜”和“探照灯”作用。

五是坚决惩治腐败问题。深入开展扶贫助困领域不正之风和腐败问题专项治理，围绕社会救助资金、残疾人补贴专项资金政策落实情况，针对虚报冒领、截留挪用、吃拿卡要、与民争利、挥霍浪费、为官不为等方面的突出问题，认真核查线索，严肃追责问责，整治和查处在扶贫助困领域的“蚁腐蝇贪”。截至目前，共处理8人，其中，取消预备党员移送司法1人，延长党员预备期1人，给予党政纪处理4人、诫勉谈话2人。对涉嫌违规发放救助资金的10名相关责任人依纪依规进行立案审查。继续保持反腐高压态势，力度不减、尺度不松、节奏不变，不断加大惩治和预防腐败力度。坚持有腐必反、有贪必肃，不断消灭腐败存量，坚决遏制腐败增量，切实解决好发生在群众身边、损害群众切身利益的各种腐败问题。坚持纪严于法、纪在法前，用好监督执纪“四种形态”，从严追责问责，让失责必问成为常态。截至目前，共受理信访举报451件次立案审查97件，自办案件85件，结案56件，给予党纪政纪处分55人，挽回经济损失388万，对1名正处级领导干部采取两规措施立案审查；准确把握“四种形态”，第一形态处置74人，第二形态处置31人，第三形态处置22人，第四形态处置1人。

八、坚持从严依规治党

坚持把党内规范性制度建设工作与党建其他工作同部署、同落实，带头依法履职、依法决策、依法办事。着力抓好制度体系建设，以制度堵漏洞、以制度强作风、以制度促整改、以制度保落实，不断推进全区各项工作规范化、科学化。建立健全领导干部考察考核、述责述廉、谈话提醒函询诫勉等监督制度，着力把监督渗透到方方面面、角角落落、时时刻刻，确保全覆盖、无禁区、严到底。针对加强区委常委会自身建设，出台《中国共产党天津市河北区委员会工作规则》《中国共产党天津市河北区委员会常务委员会议事决策规则》《中国共产党天津市河北区委员会常务委员会加强自身建设的规定》《中国共产党天津市河北区委员会书记专题会议议事规则》。针对完善党委主体责任和纪委监督责任，出台《关于落实全面从严治党主体责任的实施意见(试行)》《河北区关于落实全面从严治党主体责任检查考核实施意见(试行)》《中共河北区委关于加强巡察工作的实施意见》《关于加强天津市河北区纪委派驻机构建设的意见》《全区处级单位党组织主要负责人向区纪委全会述责述廉的实施意见(试行)》。针对加强党的建设，出台《关于党的十八大以来河北区委贯彻落实中央八项规定精神加强作风建设情况的报告》《关于深入贯彻和严格执行中央八项规定精神实施意见》《中共天津市河北区委理论学习中心组学习制度》《河北区开展不作为不担当问题专项治理实施方案》《中共河北区委关于全面加强城市基层党建工作的实施意见》《中国天津市河北区委贯彻落实市委<关于肃清黄兴国恶劣影响进一步净化政治生态的工作意见>的实施方案》《关于进一步加强河北区党风廉政警示教育工作的意见》《河北区党建工作领导小组2017年工作要点》。针对学习宣传贯彻党中央和市委党代会精神，出台《中共天津市河北区委关于迅速兴起学习宣传贯彻党的十九大精神热潮的通知》《河北区关于贯彻落实市第十一次党代会目标任务的实施意见》。